本文是轉(zhuǎn)發(fā)超市vi設(shè)計培訓(xùn)創(chuàng)作思路文章，通過對超市vi設(shè)計培訓(xùn)的經(jīng)驗和作品分享，為設(shè)計與營銷賦能、共同進(jìn)步！
注：配圖為UCI聯(lián)合創(chuàng)智VI設(shè)計公司作品
電子郵件營銷不會說謊。它會馬上告訴你你的打開率和點擊率。
測試一些主題行
你很快就能發(fā)現(xiàn)哪一個能得到最好的結(jié)果。最近，我們?yōu)橥环怆娮余]件發(fā)出了五個測試主題行，并立即發(fā)現(xiàn)哪一個得到了最好的結(jié)果。看你能不能猜出來。
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打開率相當(dāng)接近，范圍從14.3%到13.7%,但點擊率相差很大，最高為26%,最低為10.4%。
這說明了主題行的重要性，與其說是提高你的打開率的方法，不如說是設(shè)定期望值的方法。所有這些主題行都介紹了相同的電子郵件，所以不是電子郵件中的布局或措辭產(chǎn)生了影響。主題線奠定了基調(diào)。
人們不喜歡偷梁換柱
大量的精力經(jīng)常被投入到一個聰明的主題中，這個主題會有很高的打開率。然而，如果它與電子郵件本身的內(nèi)容沒有什么關(guān)系，你不僅會獲得驚人的點擊率，還會損害你的品牌。
人們每周會收到數(shù)百封電子郵件，當(dāng)他們閱讀這些郵件時，他們會帶著一種由主題欄設(shè)定的期望。在寫主題的時候，首先要確保它和郵件本身有很強的聯(lián)系。如果在你測試了一些變化后，你仍然得到低的打開率和點擊率，這不是主題行的錯，很可能是你的提議。寫誘餌和切換主題行也不會改變最終結(jié)果；它們只會讓人們對閱讀你的下一封郵件心存疑慮。
個性化期望
沒有什么比收到一封顯然不知道你是誰的公司的郵件更糟糕的了。一個明顯的例子是，女性收到的電子郵件顯然是發(fā)給男性的，反之亦然。
在我們最新的電子書中，"
注：配圖為UCI聯(lián)合創(chuàng)智VI設(shè)計公司作品
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